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44 - 2 (printemps 1989)


44 - 2 (printemps 1989)

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Articles

D'un entrepreneur à un autre: l'accréditation ne suit pas

Fernand Morin

Grievance Arbitration and the Charter: The Emerging Issues

Donald D. Carter

La gestion stratégique des ressources humaines: Un reniement du rôle social de l'entreprise?

Thierry Wils, Christiane Labelle, Gilles Guérin et Jean-Yves Le Louarn

Predictors of Acceptance of Early Retirement Offers for Workers

Bernadette Schell, Rolland Lebrasseur et Robert Renaud

The Rise and Fall of National Bargaining in the Canadian Meat-Packing Industry

Anne Forrest

Employee Performance as a Function of Job Orientation and Job Design

Carol A. Sales, Eliahu Levanoni et Robert Knoop

Les changements technologiques: Une stratégie d'étude exploratoire

Yves-Chantal Gagnon et Maurice Landry

Droit du travail

Décisions rendues par le Conseil canadien des relations du travail

Véronique L. Marleau

Changements dans les législations du travail au Canada

Michel Gauvin et Geoffrey Brennan

Changes in Canada Labour Law

Michel Gauvin et Geoffrey Brennan

Recensions

Freedom, Democracy and Economic Welfare, by Michael A. WALKER

Morley Gunderson

Le contrat d'emploi. Cowansville, par A.E. AUST

Réjean Breton

Compulsory Arbitration in New Zealand - The First Forty Years, by James HOLT

Donald D. Carter

Technologies nouvelles et aspects psychologiques, par Alain LAROCQUE, Yvan BORDELEAU, René BOULARD, Bruno FABI, Viateur LAROUCHE, Alain RONDEAU

Jean Mercier

Managing Technological Development. Strategic and Human Resources Issues, by Urs E. GATTIKER, Laurie LARWOOD

Alexander J. Matejko

Les relations du travail dans l'industrie de la construction, par Carol JOBIN

Jean Sexton