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45 - 1 (hiver 1990)


45 - 1 (hiver 1990)

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Articles

La conciliation volontaire est-elle plus efficace que la conciliation obligatoire? Le cas du Québec

Claudette Ross et Michel Brossard

The Effect of Mediators' Qualities and Strategies on Mediation Outcomes

David A. Dilts et Ahmad Karim

Le harcèlement sexuel au travail: Résultats de deux études québécoises

Dominique Savoie et Viateur Larouche

Innovation by Negotiation: Case Studies Among British White-Collar Unions

Anthony E. Smith

Private Sector Unions and Strategic Planning: A Research Agenda

Kay Stratton et Yonatan Reshef

Le coût des accidents du travail: État des connaissances

Bernard Brody, Yves Létourneau et André Poirier

Factors Behind the Changes in Canada's Family Income Distribution and the Share of the Middle Class

Catherine J. McWatters et Charles M. Beach

The Regulation of Strike Law in Times of New Technologies and Deregulation: The Case of West Germany

Ulrich Mückenberger

Contradictions and Limitations of Final Offer Selection: The Manitoba Experience

Errol Black et Jim Silver

Autres

Contradictions and Limitations of Final Offer Selection: The Manitoba Experience. A Comment.

Hugh M. Grant

The Role of the State in Industrial Relations: A Comment

Bryan M. Downie

Droit du travail

Décisions rendues par le Conseil cannadien des relations du travail

Graham Clarke

Changements dans les législations du travail au Canada

Michel Gauvin et Geoffrey Brennan

Changes in Canada Labour Law

Michel Gauvin et Geoffrey Brennan

Recensions

Femmes et emploi : le défi de l'égalité, par Hélène David

Carla Lipsig

Discrimination sur le marché du travail et information imparfaite, par Jean-Michel PLASSARD

Esther Déom

Current Issues in Labour Relations : An international Perspective, by Alan GLADSTONE, Russel D. LANSBURY, Jack STIEBER, T. TREU, M. WEISS

Jack Barbash

The New Unionism : Employee Involvement in the Changing Corporation, by Charles C. Heckscher

Michel Grant

New Technology and Industrial Relations. Oxford, by Richard HYMAN, Wolfgang STREECK

Jacques Bélanger

Collective Bargaining and Industrial Relations, par Thomas C. KOCHAN, Harry C. KATZ

Jean Boivin

Strategic Human Resources Planning and Management, by W.J. ROTHWELL, H.C. KAZANAS

Michel Audet

The Sports Industry and Collective Bargaining, by Paul D. STAUDOHAR

Jean Boivin

Grupa pracownicza jako przedmiot i podmiot motywowania, by Alicja KOZDROJ

Alexander J. Matejko